Пятница, 13 ноября 2026
16+

Политика

Казахстан и Великобритания обсудили перспективы дальнейшего сотрудничества в сфере трудовой миграции

11 февраля т.г. в рамках Стратегического диалога «Казахстан – Великобритания», прошедшего в Лондоне, подписан Меморандум о сотрудничестве между МТСЗН и GLAA. Документ предусматривает взаимодействие сторон в сфере трудовой миграции.

Казахстан и Великобритания обсудили перспективы дальнейшего сотрудничества в сфере трудовой миграции
Фото: Министерство труда и социальной защиты населения Казахстана https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek?lang=ru

Вице-министр труда и социальной защиты населения Казахстана Аскарбек Ертаев встретился с представителями Службы по противодействию эксплуатации трудового законодательства Великобритании (GLAA) Колином Нортоном и Невиллом Брэдбери. На встрече обсуждались вопросы защиты прав граждан Казахстана, выезжающих на сезонные работы в Великобританию, а также схемы вывоза через частные агентства занятости.

Ертаев отметил, что обеспечение прав и законных интересов казахстанских граждан, работающих за рубежом, является одним из приоритетных направлений работы Министерства труда и социальной защиты населения РК. Он также подчеркнул важность подписания Меморандума о сотрудничестве между МТСЗН и GLAA, который создаст условия для успешной интеграции казахстанцев на рынке труда Великобритании.

На встрече также обсуждались новые механизмы регулирования деятельности частных агентств занятости в Казахстане, в том числе алгоритмы их взаимодействия с центрами трудовой мобильности для организации трудовой деятельности граждан за рубежом. Представители GLAA рассказали о процедурах получения визы, подаче заявлений и других важных аспектах процесса выезда на сезонные работы.

По итогам встречи стороны договорились о дальнейшей работе и развитии сотрудничества, направленного на защиту трудовых прав граждан Казахстана в Великобритании.

Добавить KZTODAY в предпочитаемые источники Google

Использование текстов разрешается только с активной гиперссылкой на KZTODAY.

Читайте также